Votre recherche
Face au nombre important d’accidents du travail graves et mortels (ATGM), le ministère du Travail et de l’Emploi lance une campagne nommée « La sécurité des salariés, c’est chaque jour que l’on doit y penser » afin d’interpeller les employeurs et les salariés sur ces risques d’accidents.
En été, la chaleur peut avoir de lourdes conséquences sur le lieu de travail.
Le 1er novembre marque le début du mois consacré à la lutte contre le cancer de la prostate et des testicules.
Du 1er octobre au 30 novembre, focus sur le tabac qui peut aggraver des risques dans le cadre du travail.
Le cancer du sein est le cancer le plus fréquent en France et représente la première cause de décès par cancer chez la femme. La 28ème campagne d’Octobre Rose revient pour rappeler les bons réflexes comme le dépistage, qui peut sauver des vies.
L’été arrive avec ses fortes températures. Sur le lieu de travail cette chaleur peut avoir de lourdes conséquences.
Le travail sous forte chaleur peut présenter des risques pour la santé. En période de canicule, les salariés qui travaillent à l’extérieur peuvent être soumis à des contraintes thermiques fortes. Le Code du Travail ne fixe pas de limite de température pour le travail à la chaleur. Toutefois, à partir de 30°C une vigilance particulière est recommandée : les journées inhabituellement chaudes peuvent constituer un risque pour la santé des salariés.
Au-delà de 30°C pour une activité sédentaire, et 28°C pour un travail nécessitant une activité physique, la chaleur peut constituer un risque pour les travailleurs. Quelques mesures efficaces et faciles à mettre en œuvre permettent d’améliorer le confort de travail, limiter l’altération des performances et prévenir les dangers pour l’organisme !
A partir du 1er avril, la loi du 2 août 2021 pour renforcer la prévention en santé au travail entre progressivement en application.
Cette loi a pour vocation de renforcer le principe de prévention primaire, pour encourager le développement au sein des entreprises d’une véritable culture de la prévention et agir le plus en amont possible, avant la survenue de problèmes de santé. Pour renforcer la prévention dans l’action des Services de Santé au Travail, ces derniers deviennent les Services de Prévention et de Santé au Travail.
En France, plus de 290 000 personnes sont en contact avec cette substance dans le cadre de leur métier.
Depuis le 1er décembre 2019 si vous êtes amenés à déclarer un accident de travail / de trajet, ou une maladie d’origine professionnelle les démarches ont changé.
Dans le cadre de la réglementation REACH (Enregistrement, évaluation, autorisation et restriction des produits chimiques), la fiche de données de sécurité (FDS) est un document regroupant toutes les informations relatives aux propriétés d’un produit chimique, l’identification des dangers, les informations toxicologiques, les valeurs d’exposition, les consignes d’utilisation, de stockage, etc.
Depuis le 1er décembre 2019 si vous êtes amenés à déclarer un accident de travail / de trajet, ou une maladie d’origine professionnelle les démarches ont changé.
Odalia organise un événement inédit dédié au bien-être au travail et à la prévention en santé au travail avec un focus sur l’activité physique comme levier de qualité de vie au travail.
Pour protéger la santé des salariés, l’Assurance Maladie – Risques professionnels propose aux entreprises de moins de 50 salariés l’octroi de subventions prévention.
Protégez la santé et la sécurité de vos salariés avec Odalia, la Médecine du Travail de référence dans le Var.
Parc Athéna – Quartier Quiez
Impasse des Peupliers – BP 125
83192 Ollioules Cedex
Du lundi au jeudi 08h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30.
Le vendredi de 08h00 à 12h00.
Fermé le samedi, dimanche et jours fériés.
Service & appel gratuits.
Votre adresse de messagerie est uniquement utilisée pour vous envoyer les lettres d’information de Odalia. Vous pouvez à tout moment utiliser le lien de désabonnement intégré dans la newsletter.
Votre nouvel Espace Adhérent est disponible : la déclaration des effectifs 2025 est ouverte !
Vous pouvez réaliser votre déclaration directement en ligne, jusqu’au 31 mai 2025.
L’affectation des risques et les types de suivi des salariés ont été simplifiés pour vous faire gagner du temps.
Pour toute demande administrative, merci de bien vouloir contacter le Service Relation Adhérents.
Dès aujourd’hui, vous pouvez accéder à votre nouvel espace et découvrir une interface plus claire, plus fluide et pensée pour vous.
Suite au report de la déclaration d’effectifs 2025, vous pourrez la réaliser directement sur cette nouvelle plateforme à partir du 24 avril.
Pour toute demande administrative, merci de bien vouloir contacter le Service Relation Adhérents.
Pour mieux vous accompagner, nous avons opté pour une nouvelle plateforme plus moderne et
performante.
Ce changement vise à améliorer la qualité de nos services et la fluidité de vos démarches avec nos
équipes.
Votre nouvel espace adhérent sera donc disponible dès le 23 avril à partir de 10h.
Pour toute demande administrative, merci de bien vouloir contacter le Service Relation Adhérents.
